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未経験歓迎の【クリエイティブディレクター/コピーライター】未経験からクリエイティブ、マーケティング全般に携われる!SNS、D2C、クラウドファンディングなど新しい取り組みも。(京浜東北線/品川区大森勤務/残業月20H以下)

【こんな方を募集しています!】未経験からのチャレンジOK!異業種からの転職、フリーターも歓迎。アイデアを考える事が好きな方やモノづくりが好きな方は特に向いてます!ぜひあなたのアイデアを当社でカタチにしてください!

株式会社ソシア(メーカー/事業会社)

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【こんな方を募集しています!】未経験からのチャレンジOK!異業種からの転職、フリーターも歓迎。アイデアを考える事が好きな方やモノづくりが好きな方は特に向いてます!ぜひあなたのアイデアを当社でカタチにしてください!

<<業界未経験者、クリエイティブ職デビューを目指す方へ…>>
【 未経験からクリエイティブやマーケのキャリアをスタートできる!】
当社にご入社頂くメンバーの9割以上は未経験からスタート!未経験からでも座学研修から丁寧にお教えしますので、商品企画や広告戦略・CRM(顧客管理)領域のプロフェッショナルを目指して下さい!

【 自分時間も大切に。業界ではレアな働きやすさ!】
長期勤続頂ける様に働きやすい会社を目指しており、平均残業時間は月20時間以下。月平均10時間以下というメンバーもいます。勤務時間内の生産性をあげつつ、自分の為の時間を充実させてください。

【 若手発信プロジェクトも多数進行中!】
20代の若手が多い当社ですが、メンバーの発信から、新たな取り組みとしてSNSやD2Cの方向性へ拡大中。最新の取り組みではクラウドファンディングを利用した新たな施策もスタート!未経験だからこそのアイデアを活かしたチャレンジも可能です。

★ソシアってどんな会社?★
ソシアは設立33年を迎えるサプリメント・医薬品・食品・化粧品・雑貨等のオリジナル製品の企画・開発・広告制作・販売までを一貫して手掛ける通販事業会社・メーカーです。当社の強みは、いかに短時間で面白く個性的なアイデアを創出し、最適なクリエイティブまで仕上げ、市場マーケットを制するか、そのクリエイティブノウハウと、マーケティングテクニックを持っていることです。だから「未経験」「若手」の方にとって、とても”ラク”に、自分の力をどんどん”試せる”業界でも稀有な会社です。

☆☆長く働いてもらえる会社を目指し福利厚生も充実
福利厚生も魅力的!『勤続者表彰』では、3・5・10・20年勤続している人を対象に、勤続年数相当で欲しいものをリクエストしてもらい、会社から贈呈してます!(10年勤務=10万円相当のプレゼント)

☆☆社内で世代交代を実施中!
3年~5年在籍している20代、30代のメンバーへ少しずつ権限委譲を行い、組織の若返りを図っています。若手メンバーが各々の判断で仕事が進めやすくなるよう、具体的な仕事の仕方や組織の在り方なども変化していますので、より若手の方が活躍しやすい環境が整っています!

☆☆幅広い消費者層へ向けた商品特性・広告戦略
SNSやWEBはもちろん、バズった商品はテレビやラジオ、交通広告などリアルな広告も積極に展開していきます!扱う商材は化粧品から健康食品、医薬品など、30代~ミドルシニア層向け商品が多かった当社ですが最近は10代~20代向けUVケア商品など若年層へ向けた商品も企画開発しています!

これまでも、業界・職種が完全未経験の若手を一人前になるまでしっかりサポートしてきました。今や大活躍しているエース級の面々です!研修後はそんな先輩方と一緒に仕事を進めていきますので、あなたも安心して飛び込んできてください!

募集要項
職 種 未経験歓迎の【クリエイティブディレクター/コピーライター】未経験からクリエイティブ、マーケティング全般に携われる!SNS、D2C、クラウドファンディングなど新しい取り組みも。(京浜東北線/品川区大森勤務/残業月20H以下)
勤務地

東京都品川区南大井6-28-10 新木ビル4F
JR京浜東北線「大森」駅より徒歩2分 京急本線「大森海岸」駅より徒歩7分

待遇・福利厚生 交通費一部支給 (3万円迄)
賞与年2回 (入社半年経過後より支給)
昇給年1回 (3月)
各種社会保険完備
その他の補足事項:有
業務にまつわる資格取得のバックアップ制度
勤続者表彰(3・5・10・20年勤続の社員を対象に、勤続年数相当のプレゼントを贈呈)
求人の特徴
  • 急募
  • 残業少なめ(20時間/月)
  • 未経験者歓迎(職種)
  • 未経験者歓迎(業界)
  • 経験者歓迎
  • 複数名採用
雇用形態 正社員
試用期間

試用期間:3カ月(試用期間中は月給24万~28万円、交通費月2万円迄)

仕事内容

<<あなたのミッション!(Your Mission)>>
『クリエイティブディレクター』、『コピーライター』、『商品企画』、『マーケッター』、『販促企画』として幅広い範囲の業務をお任せします。サプリメントや医薬品、化粧品、雑貨などオリジナル商品の企画開発から、広告/クリエイティブ制作、コピーライティング、外部制作会社のディレクションまで、商品を世に出すまでの一連の流れに携わっていただきます。あなたのアイデアでヒット商品を生み出してください!

【ご入社後の流れ】
まずは社内研修を行います。当社代表による「ソシアという会社とは?」「広告の作り方とは?」の基本的な座学からスタート。実際の広告を交えつつ商品やラインナップなどを覚えます。その後、企画書を一緒に作ってみたり、クリエイティブ分野の事、事業収支の考え方、戦略設計の仕方など、チームの皆や外部の協力会社などが、実践を交えて手取り足取りしっかりレクチャーしていきます!

【具体的な業務について】
研修が終わり次第、実際の広告をアレンジしてテスト広告を制作。半年を目途に一人立ちできるよう、入社2.3年の先輩が付きっきりで指導します。はじめは年に一つ、慣れてきたら半年に一つなどのペースで新商品を企画します。目標は4半期ごとに新商品を企画開発していくことです。

1)新商品の企画
商品の詳細や広告戦略をプランニング
※まったくのゼロから商品企画を立てるのは、最初とても難しいので、まずは既存商品でリニューアルをしたいものを担当したり、市場で今こんなキーワードが流行っていると先輩が助言をしながら形にしていく想定です。

2)新商品の開発
プランを練り上げ、試作やテストを繰り返します

3)広告ディレクション(WEB・紙媒体)
この時、コピーライティングや、デザイン全体のアイデア出しもお願いします。
想いがギッシリ詰まった新商品の魅力をアピールしロングセラーを狙います。
広告媒体としては、SNSをや検索などのWEB広告がまずは中心となりますが、
商品がバズったり、売上が好調の場合4マス広告(TV・ラジオ・新聞・雑誌)などへも派生して展開していくこともあります。

【将来のキャリアについて】
いずれは、企画開発業務だけでなく、自身でコスト管理、売上管理、運営管理など全て把握して動き、成果を上げていくような、事業責任者/ブランドマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えています!

【組織体制について】
社内には18名の社員が在籍。うち12人名がクリエイティブディレクターとして商品企画~ディレクションを担当。(20代~30代のメンバーが90%)6名が営業・経理・発送センターの管理等を担当。ほか、製作会社、広告代理店、製造メーカーなど、約100社と業務提携しています。

【ソシアの最近とこれから】
・BtoCから、D2C(ダイレクトtoコンシューマー)の取り組みを強めています。
・自社のメール会員が20万人を突破しました!
・LINEなどのSNSを用いたユーザーとの新しいコミュニケーション方法なども導入し、会員数も増加中です!
・今までは30代~以降へ向けた商品が中心でしたが、最近はUVケア商品など10代や20代に向けた商品も積極的に企画開発しています。
・ライブ配信を導入して強化予定。

応募資格

【異業種からの転職、フリーターも歓迎】
■経験不問
■33歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由 3号 イ)

★コピーライターや商品企画、マーケティングなどを希望されてる方はご応募下さい。
★クリエイティブな仕事の未経験者を歓迎しています。
★フリーの芸術活動や作品作りに没頭してきて、会社勤務経験がない方も歓迎します。

とにかく「クリエイティブな仕事をしてみたい」「自分のクリエイティブ能力が社会で通用するかチャレンジしたい」
「難しい仕事や人間関係は嫌い。仕事は楽しく、空想したり、アイデアばかり考えていたい」そんな方はぜひご応募ください。

【歓迎条件】
・広告制作にまつわるコピーライター経験やデザイナー経験がある方
・WEBやSNS広告関連の業務に少しでも携わったご経験がある方

【向いている方】
・難しい仕事や人間関係は嫌い。仕事は楽しく、空想したり、アイデアばかり考えていたい!
・クリエイティブもマーケティングもやってみたい!
・自分が考えた商品を世に出したい!モノづくりに興味がある!
そんな方はぜひご応募ください!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
11:45~12:45(昼休憩1時間・自由外出OK)

給 与

月給 260,000円~300,000円
【想定年収】350~400万円程度(経験・能力等考慮の上、規定により優遇)
【月給】26~30万円程度(経験・能力等考慮の上、規定により優遇)
【残業手当】月33時間相当分の固定残業代として、月47,443円(月給26万円の場合)~54,935円(月給30万円の場合)を月給に含んで支給
※超過分は別途支給いたします。
【給与形態】月給制

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
◎夏季休暇5~8日、年末年始休暇5~8日、リフレッシュ休暇(春1日、秋1日選択して全員取得できます)
※土日、祝日、大型連休はクリエイティブ社員でも完全休日でプライベート充実。

クリエイターの未来を大切にしている会社です。

【入社半年程度でクリエイティブデビューの秘訣】入社後は、当社代表をはじめとした役員や各部門責任者が講師となり座学からスタート。以降は2週間前後を目安にOJTも含めた教育体制でクリエイティブやマーケティング、販促、広告の基礎からしっかり学んで頂ける環境です。

【モンドセレクション受賞で海外へ招待も】 ソシアが企画開発した製品は毎年欧州の商品審査機関「モンドセレクション」で最高金賞をはじめ高く評価され、受賞式にはソシアのクリエイターが招待されます。写真は過去のスペインでの受賞式。あなたの商品も受賞参加するときがくるかも!?

【長期勤続の社員へ会社からプレゼント】 毎年入社記念日の朝にはサプライズケーキのお祝いが待っています。更に3・5・10・20年勤続している社員を対象に、勤続年数に相当する金額のプレゼントを会社から贈呈。長く第一線で活躍するメンバーが多いのも、当社の誇りです!

採用担当者のコメント

クリエイティブ企画部 浅野(入社3年目)

■入社の経緯について
私は元々モノづくりに関する企業への転職を希望しており、転職活動を行う中でソシアという会社を知りました。応募や入社のきっかけは、「未経験での採用があったこと。」単に「未経験者歓迎」だと商品開発の仕事ができるのかが不安でしたが、面接で「社長から直接指導をもらえる」と聞いて安心したのも大きなポイントとなりました。

■企画職・仕事の面白さについて
・「企画」という仕事の幅広さ
ゼロイチで今まで世の中になかった商品を開発するところから、世の中に鮮烈なデビューをさせる広告制作、リピーターの方へのフォロー施策まで、一気通貫で担当する仕事というのは入社してから気づくことがたくさん。仕事の幅の広さは入社前の想像よりかなり広く感じました。
・お客様とのコミュニケーションで仕事が成り立つ。
入社する前は「こういう商品が作りたい!」「こういう広告を出したい!」と自分中心の考えでした。入社して実感したのは、すべてはお客様スタートなんだということ。お客様の悲痛なお悩み相談をもとに商品開発・広告制作をする。いい商品を作ったら、お客様から温かいお言葉を多くいただけること。商品を開発するだけでなく、その後も商品を使い続けてもらうことで、お客様とのコミュニケーションがとれる。この辺りは業務を進めていく中で気づいたやりがいや面白さです。
・SNSでの商品展開を企画
社内ではあまり実績のなかったLINEなどのSNSをメインとした商品のブランディングやお客様サービスをゼロから企画した際には、立ち上げからなので苦労しましたが、時流にも合っていてやりがいを感じました。

■社内の環境や教育体制
・教育の手厚さ
入社するとまず、社長から直接、クリエイターとしての基礎から応用まで、みっちり教えてもらえる機会があります。商品開発、テレビやWEBでの広告制作、SNSでのお客様支援など、幅広い内容を学べるから、毎日着実に成長している実感がありました。
・メリハリのある仕事の仕方
勤務時間8時間は「クリエイティブ・企画」に集中でき、残業はほとんどないので、業務終了後は趣味や勉強など平日でも自由な時間の使い方ができます。
・「企画書A4用紙1枚」から、自分のアイデアをすぐに具現化できる。
「自分が社長になったとして行動する」がソシアの指針の一つ。世の中やお客様のことを第一に考え、必要だと思ったことを企画書にまとめれば、  実現にむけて会社全体で動く。特にその点は、大手企業にはない実行力とスピード感を感じています。
・社内プレゼン会で、評価を得た提案が実際に商品になる。
一人の小さな芽のような提案を、社内全員で大きな幹に育てるように、互いにアイデアを出し合って商品化していく様はまさしく「ものづくり」の現場でした。
・部署名に必ず「企画」が入っている。
部署が大きく2つ「クリエイティブ企画部」と「プロモーション企画部」があり、商品開発から広告制作、お客様フォロー、さらに物流、出荷に至るまで、すべてを企画していく会社の姿勢が出ている部署名だと思います。
・一緒に働くメンバーについて
20代が一番人数は多く、30代、40代のメンバーも各部署にバランスよくおり、全体的に人当たりが良い方多いです。常にお客様のことを考え、相手の気持ちに立って行動することを大切にしている会社だからか、おのずと物腰も柔らかくなっているのかと思います。

■最後にこれから転職を考えていらっしゃる方へ一言
ソシアは想像したものを創造できる会社です。当社は社長はじめ全員がクリエイターで、全員からいろいろなアドバイスやフォローがもらえます。だから、自身で集中して働くだけで優秀なクリエイターになれます。もちろん企画は楽しいことばかりでないので、「産みの苦しみ」を楽しめない方には向いてないかもしれません。逆にワクワクドキドキするなら「自分の想いが商品になった!」「お客様に満足頂いた!」「人生まで変わった!」と、充実した毎日になります。ぜひ入社して、あなたの企画やアイデアも教えてください!

社員の個人的なクリエイティブな夢も応援する会社です。

映画を作りたい、自分の創作で個展を開きたい、マイ絵画を商品パッケージに採用したい、プロスポーツチームのデザイン総合マネジメントをしたい、等々、ソシアはクリエイター社員の「個人的な夢」を聞き、それを現業と結びつけるネットワークを築き、社員の夢を現実に近づけていきます。それは会社のモットーが商品や広告を通じて、お客様の「夢を叶える」ことであり、そのために「は働く社員の個人的な夢も叶える」ことをまじめに考える社風があるからです。クリエイティブな夢をお持ちのはぜひご応募を!

■個人的なクリエイティブな夢を応援するために
「クリエイティブな仕事は残業も多いし、休みも少ないのはしょうがない」そんな古いクリエイティブ会社に、これからの未来はありません。
「自分の考えたアイデアや商品が、すぐに採用されないのはしょうがない」そんな固いクリエイティブ会社に、あなたの夢や未来は托せません。

ソシアは残業や働き過ぎでクリエイターの心身を疲弊させることなく、
いかに短時間で面白い個性的なアイデアを創出し、
いかに短期間で楽しいクリエイティブまで一気に仕上げ、
いかに早くその市場マーケットを制するか、
そのクリエイティブノウハウと、マーケティングテクニックを持っているのがソシアの強みです。
だからクリエイターにとっては、とても「楽」で、自分のちからをすぐに「試せる」、
業界でも稀有なクリエイティブカンパニーです。

企画開発する製品は、安定市場の「食品・サプリメント・医薬品」と、人気市場の「化粧品・雑貨」に特化しており、その業界のTVCM・ラジオCM、新聞・雑誌広告、WEBサイトを集中して作る、やりがいと楽しさに溢れています。

まずは入社わずか3か月で、あなたのクリエイティブが必ず世の中に「デビュー」することをお約束します。

選考プロセス

【STEP1】DXキャリア 応募フォームによる書類選考(約1週間)
※WEB履歴書の作品集に、現時点で拝見できるご自身の作品、または作品が見られるHP等のURLがあれば表記してください。

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【STEP2】ご来社時に簡単なクリエイターアイデア思考テストの実施(筆記具持参)と、
一次から社長による個別面接を設定して、自己アピールの場を設けます。

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【STEP3】最終面接 (複数役員による最終面接を行います)

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【STEP4】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※入社時期に関しましてもご相談に応じます。

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