「応募まで5分!」
会員登録小売、エネルギーや官公庁など様々な大手企業へLINEなどのソリューションを企画提案するマーケティング/販促企画(大阪支社勤務/大阪府/大阪市/淀川区/リモート勤務実施/平均残業時間月30H以下)
当社は小売り、エネルギー業界、官公庁など様々なお客様に対してITを活用した総合的な販促支援を行っています。
ガス業界に特化した販促サポート総合パッケージ(LINE販促/ポイントシステム等)など各事業が好調であり、2020年度に売上最高益更新。17年連続黒字経営、上場に向けて準備を進めています!
今回は既に契約があるお客様、主に中堅企業に対して販促マーケティングの領域から集客が見込めるサービスのご提案活動を行って頂きます。LTVの最大化を行うことがミッションになります。
社内でも、自社サービスに限らず、他社様のサービスと組み合わせて新たなサービスも立ち上げている状況なので、提案に関する幅はかなり広くなるかと感じております。
モノを売るだけでなく、マーケティング領域の知見を深めていきたい方、ゆくゆくは会社経営を担える存在になっていきたい、事業責任者や部門長を目指していきたい、などの考えをお持ちの方は一度お話させて頂きたいです。
職 種 | 小売、エネルギーや官公庁など様々な大手企業へLINEなどのソリューションを企画提案するマーケティング/販促企画(大阪支社勤務/大阪府/大阪市/淀川区/リモート勤務実施/平均残業時間月20H以下) |
勤務地 |
大阪府支社:大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28新大阪テラサキ第三ビル3F |
待遇・福利厚生 |
交通費一部支給 (上限4万円/月) 賞与年1回 (会社業績×本部・個人の達成率により支給額を決定 ※半期実績や貢献度が高い場合、半期での昇格および賞与支給実績あり ※年間昇給率3〜5%(世の中の平均は約1.8%程度と言われています)) 昇給年1回 各種社会保険完備 その他の補足事項:有 ・健康促進制度(禁煙手当、インフルエンザ予防接種の費用負担、人間ドックの費用補助等) ・福利厚生制度(引越支援金制度、会員優待サービス加入、バースデー制度、懇親会等) ・社内表彰制度(ミッション達成度や貢献度等による表彰、賞与、達成時食事会等) ・働き方改革 (インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等) ◆現在、コロナ感染対策のためリモートワーク導入中 ※2022年2月現在、約7~8割程度が在宅ワーク(週1~2日社内勤務) |
求人の特徴 |
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雇用形態 |
正社員 |
試用期間 |
試用期間:6ヶ月間あり(期間中の給与など条件に変動はありません) |
仕事内容 |
営業チームの販促企画・企画営業職として、 |
応募資格 |
■必須条件 |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給 与 |
年俸 4,000,000円~6,000,000円 |
休日・休暇 |
完全週休2日制 |
採用担当
クラブネッツで得られる経験はサービス作りに関われること!
広い範囲をスピード感をもって経験できるチャンスが非常に多いです。
手を動かして終わりではなく、所属にかかわらず自分たちで新しいサービス企画や機能拡張の提案を行い、
部門を超えて「サービス」を作っていく手応えを感じられると思います。
自社サービスを創り上げてきたベテランたちはその経験があります!
ただ新しいことを学びながらも、目の前の業務に追われている実態=課題だと感じています。
最近入社した若手が新しい知識、技術で、新しい刺激と風を起こしてくれていること嬉しく思っています。
「ビジネスを作る人材となれる環境とチャンス」を手にしたい方に、
ぜひ応募していただきたいです!
●アイデアを発信したり、カタチにすることが好き、得意
●前向きな姿勢で、新しいことにも積極的にチャレンジできる
●自分から意見を述べることができる
●キャリアアップへの意欲や、向上心がある
ご応募を心からお待ちしております!
【STEP1】応募書類による書類選考(約1週間)
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【STEP2】一次面接(人事または部内責任者による面接)(約1週間)
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【STEP3】二次面接(役員による面接)(約1週間)
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【STEP4】内定
※面接回数は変動する場合がございます。ご了承下さい。
※選考期間は約3週間を予定しています。(入社時期は応相談)