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  • 英語を活かす
  • 社会人経験10年以上歓迎
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放送・映像機器メーカーで国内・海外への企業ブランディングや宣伝、製品PRを担当する広報マネージャー(勤務地:恵比寿、テレワーク実施、英語スキルを活かせる環境)

創業50周年/ビデオスイッチャーをはじめとする映像機器の販促プロモーション、展示会イベント運営、カタログ・WEBサイトなどの制作業務から効果分析まで一貫して担当する部門の部門長採用。制作スキルを活かしつつ、マネジメントスキルも生かしていただけるポジションです。

株式会社朋栄(メーカー/事業会社)


CG・テロップ製品で国内トップシェアを誇ります。当社は一般的には知られていない事も多いですが、放送局などの映像業界のプロが扱う機器のメーカーです。私たちと一緒に国内はもちろん海外展開を目指してください。

●弊社について
お客様と「朋」に歩み、「朋」に栄える。
朋栄は、放送局、プロダクションなどに向けて専門的な映像機器を開発しているメーカーです。国内で開発、製造、営業/SI、アフターサポートまでを一貫して行っております。海外展開も行っており、各地域の現地法人、販売代理店から世界各国に向けて製品展開をしています。

1971年の創業以来、常に時代のニーズを捉え、時代の最先端技術に挑戦し、様々な製品を多くのお客様に提供し続けてまいりました。急速なデジタル化による新たなビジネスモデルの確立や、急変した生活様式、今までとは違う、大きな変化の流れの中、新たなビジネスモデルの確率が求められている50周年の節目に、弊社は新しい時代に向けた次なる革新を提案します。さらなる努力を傾注し「Find Your Next Innovation」をテーマに掲げながら、なお一層お客様のご芳情にお応えしていくため、既存社員と一丸となって取り組んでいただける広報マネージャー職の募集を行っております。

●組織体系について
本年、「企画室 企画・広報グループ」より、「マーケティング本部 広報部」に組織名が変更になり、今後の朋栄の成長を担う部署になるべく邁進していきます。現在、広報部は全4人のメンバーでそれぞれの業務を担当しています。今回の求人では、担当業務全体の管理、部員育成など4人のメンバーのマネジメント業務全般をお任せできる方からの募集をしております。海外(メール等で英語を使ったやり取りが発生します。)や国内への宣伝・広報を担う部門の部門長としてご活躍ください。

●働き方について
3月以降新型コロナウィルス感染拡大防止対策として、現在は8:00-16:40、9:00-17:40、10:00-18:40の3パターン、各自の申請により時差出勤、ならびにテレワークを導入しています。広報部については関連部署とのやりとりも多く、オフィス内での業務効率の方が良い事もあるため、週1~3日程度のテレワークとなっております。

募集要項
職 種 放送・映像機器メーカーで国内・海外への企業ブランディングや宣伝、製品PRを担当する広報マネージャー(勤務地:恵比寿、テレワーク実施、英語スキルを活かせる環境)
勤務地

東京都渋谷区恵比寿3-8-1
〇JR線「恵比寿」駅(東口)より徒歩7分 ○東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩7分

待遇・福利厚生 交通費一部支給 (上限:月/30,000迄)
賞与年2回 (この他に決算賞与実績有り※業績により支給)
昇給年1回
各種社会保険完備
その他の補足事項:有
退職金制度あり
求人の特徴
  • 急募
  • 英語を活かす
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 経験者歓迎
雇用形態 正社員
試用期間

3ヶ月間あり(期間中の給与など条件に変動はありません)

仕事内容

【ポジション概要】
マーケティング本部広報部の部門長として、部員マネジメント(担当各業務状況の把握、部員の育成)や他部門との折衝などを行います。
また、ご自身でもカタログやWEBサイト、広告、展示会向けパネル制作など、制作業務にも携わっていただきます。
国内だけでなく海外に向けた宣伝・広報業務も担当している部門です。

現在、広報部は4名が所属。新卒入社から中途入社(経験/未経験、30代〜50代)と、様々なバックグラウンドを持つメンバーです。
その中で、主にWEBサイト、カタログ、展示会、メディア対応と、担当を分けて取り組んでいます。
繁忙期には担当を超えてサポートし合う事もあり、特に制作業務についてはどのメンバーも制作ソフトを使えるように指導、協力しあう環境です。

開発・営業など他部署との連携が欠かせない部門のため、社内折衝力も大切な要素の一つです。お人柄を活かしながら、より会社の発展に向けて様々な取り組みに挑戦していただける方を募集しています。

同じ本部の中に事業戦略部、また、オフィスの有る自社ビル内には国内営業本部、海外営業本部、営業技術本部と様々な部署があり、行き来がしやすく製品導入事例の取材段取りなど気軽に打合せることも可能です。

【広報グループの業務内容】
➢ WEBサイト、カタログ、販促資料の制作及びディレクション
➢ WEB解析による営業、マーケティング施策立案支援
➢ 国内・海外の展示会に向けた企画・運営、進行管理、制作物担当
➢ 映像業界メディア向け広告作成、出稿
➢ 映像業界メディア向けプレス対応、プレスリリース作成、記事原稿執筆
➢ グループ社員向け社内広報誌の制作(グループ社員:約800名)
など。

応募資格

【必須】
・宣伝、広報、マーケティング業務経験のある方
(上記いずれかに特化した経歴ではなく、総合的な経験・スキルを有する方を歓迎します)
・画像加工、図版作成、エディトリアル、WEB編集が可能な方
(使用ソフトウェア:Adobe CC Photoshop、Illustrator、InDesign、Dreamweaver)
・一般的なPC活用が可能な方(Microsoft Office Word、Excel、PowerPoint)
・語学力:英語(海外スタッフとのコミュニケーションができること)

【歓迎】
・マネジメントや後輩指導の経験がある方
・映像、映像機材に関する技術的知識のある方

映像、映像機材に関する技術的知識は業務上必要となってきますが、会社としては新卒採用を含め未経験の方のご入社も多いため、ご入社後に部員、社内技術部門から学んでいただくことも可能です。

勤務時間

9:00〜17:40(実働7時間40分)
※新型コロナウィルス対策として、現在は8:00-、10:00-開始の時差出勤、ならびにテレワーク
・在宅勤務を導入しています。

給 与

月給 390,000円~450,000円
※経験・年齢・能⼒を考慮し優遇致します。
※諸⼿当は別途⽀給します
※上記月給には固定残業代(月30時間分/80,000円〜90,000円)を含みます。
※固定残業代を超過した分は別途⽀給致します。

休日・休暇

完全週休2日制
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
(有給休暇を利用した5日間の夏期休暇)

FOR.A

部門間の仕切りはなく、あいさつやちょっとした会話などでも交流しやすい環境です。

業界紙等のメディア関係者に向けた製品紹介等も行っております。技術担当者はもちろん、広報メンバーも製品知識をもって製品仕様などについて説明、場合によってはプレゼンなども行います。

朋栄本社ビル(左)と、すぐ隣には関連会社数社がはいったビルもあります。恵比寿駅から徒歩10分以内と交通アクセスもよいオフィスです。

採用担当者のコメント

情報システム室 兼 マーケティング本部付 採用担当 

本ポジションは、カタログやWEBサイトなど営業活動に欠かせないものを担当しているだけでなく、積極的に業績向上に向けた新たな提案、働きかけを行うポジションとなります。既存メンバーには入社歴が1年から約10年と経験値も幅広く、映像技術の知識が豊富な人、他部門との折衝に定評のある人、人当たりが良く場の雰囲気を明るくしてくれる人、入社から日が浅いながら一生懸命に業務スキルを吸収して急成長いただいている人など、様々なタイプのメンバーで構成されています。
また、マーケティング本部内の他2つの部門だけでも、20代前半の人、外国籍で複数言語に長けている人など色々なバックグラウンドの人たちがいるなかで、広報部門長として広報部メンバーだけでなく社内各所とも良い関係を築き、ご自身のご経歴の中で培われた広報・宣伝のスキルを存分に生かしてご活躍いただけるような方とぜひお会いしたくお待ちしております。

当社取り扱い製品は業務用ということもあり、ご入社後は映像技術をはじめ、キャリアを築きつつも学んでいただくことが多くあります。年齢問わず、常に市場の動向にアンテナを張って取り組んでいただき、流れの早い映像市場において当社ブランドの認知をより広げていただける方を求めます。

創業から50年の歴史があり、これまで培ってきたお客様との信頼関係を大切にしている風土です。既存のあり方も受け入れながら、さらに良い存在になるべくアクションを起こしていただければ幸いです。

マネジメントをしながら、制作スキルも活かせるポジションです!

ご自身の経歴の中で培われた制作スキル、宣伝・広報のノウハウを業務に直接的に生かせるポジションです。
また、これまで行ってきたカタログ・WEBサイトだけでなく、動画コンテンツを増やしたり、オンライン製品紹介、SNSなど新しいお取り組みもぜひご提案ください。

10月より50周年を迎えるにあたり、当社WEBサイトをリニューアルしました!
メンバー4名が一丸となって取り組んだプロジェクトです。現在もリニューアル業務を継続しつつ、社内に向けた周年記念の取り組みや、急速に進んだオンライン化に対応するためのオンライン展示会・製品デモンストレーションなどにも取り組んでいます。
社内でも記念すべき年の期首を迎え活気のあるタイミングです。ぜひ、この機会に当社についてご関心をお持ちいただき、良いご縁を結ぶことができればと願っております。

選考プロセス

【STEP1】DXキャリア応募フォームによる書類選考(約1週間)
※ご状況により、履歴書+職務経歴書をお送り頂く場合もございます。

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【STEP2】一次面接(※オンラインまたは来社、情勢に応じてご相談させていただきます。ご意向がありましたらお気軽にお申し付けください。)

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【STEP3】二次面接(※条件などの話し合いが必要となった場合などでは面談のSTEPが追加となる場合があります。状況に応じてご相談させていただきます。)

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【STEP4】内定

※ご応募から内定までは約3週間を予定しております。
※面接日等は考慮しますので、お気軽にご相談ください。
※入社時期に関しては面接時等にご意向を伺いながらご相談させていただきます。

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