DXキャリア
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  • 急募
  • 残業少なめ(20時間/月)
  • 未経験者歓迎(業界)
  • 経験者歓迎
  • 複数名採用

【Webエンジニア】売上高200%成長中!オンライン教育ベンチャーのWebエンジニア職/リモート可/フレックス/残業少なめ/年間休日125日以上

Webエンジニア(提案、要件定義、コーディング、インフラ)フルスタックエンジニアとして幅広い業務をお任せします。

株式会社アガルート(インターネット事業会社)

DXキャリア

【Webエンジニア】売上高200%成長中!オンライン教育ベンチャーのWebエンジニア職/リモート可/フレックス/残業少なめ/年間休日125日以上

自社システム(現状は、主に自社のeラーニングシステムですが、新規事業で用いるシステムをご担当いただく場合もございます。)の開発、運用、保守全般をお願いします。
要件定義・設計、開発、テスト、保守、運用、改修など全ての開発工程を担当していただきます。

第二創業期にある当社のコアメンバーとしてご活躍下さい!
ご自身のご経験を、会社の成長にダイレクトに反映させて下さい!

【具体的には】
■ 基本的なHTML/CSSコーディング
■ PHP(Laravel)、HTML、CSS、JavaScriptによるWebアプリケーション構築
■ AWSを用いたサーバー構築、運用

募集要項
職 種 【Webエンジニア】売上高200%成長中!オンライン教育ベンチャーのWebエンジニア職/リモート可/フレックス/残業少なめ/年間休日125日以上
勤務地

東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階
■JR各線「飯田橋駅」より徒歩8分 ■東京メトロ各線「飯田橋駅」より徒歩6分 ■都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」より徒歩8分 ■東京メトロ東西線「神楽坂駅」出口より徒歩11分 ■都営地下鉄大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩13分

待遇・福利厚生 交通費全額支給
賞与年4回 (最大12か月分)
昇給年2回 (給与改定)
各種社会保険完備
その他の補足事項:有り
■各種勉強会や研修への参加費用の会社負担
■退職金制度
■産休・育休制度
■時短勤務制度
■懇親会,親睦会等(飲み会)の費用の会社負担
■ドリンク、コーヒー飲み放題
■MVP制度(四半期)
■社員同士のランチ、飲み会の会社負担
■部活制度
■リモートワーク
求人の特徴
  • 急募
  • 残業少なめ(20時間/月)
  • 未経験者歓迎(業界)
  • 経験者歓迎
  • 複数名採用
雇用形態 正社員
試用期間

3ヶ月(期間中の給与など条件に変動はありません)

仕事内容

要件定義・設計、開発、テスト、保守、運用、改修など全ての開発工程を担当していただきます。

【具体的には】
■ 基本的なHTML/CSSコーディング
■ PHP(Laravel)、HTML、CSS、JavaScriptによるWebアプリケーション構築
■ AWSを用いたサーバー構築、運用

応募資格

【必須要件】
■Linux、RDBMSの基礎知識

以下いずれかの実務経験1年以上
■フレームワークを使ったwebアプリ(PHP)開発の経験
■基本的なHTML/CSSコーディング、jQuery、JavaScriptでの実務経験
■AWSを用いたサーバ構築・運用・保守経験

【歓迎要件】
■学習管理システム(LMS)に関する知識
■ネットワーク構築・運用経験
■モバイルサイト構築・運用経験

勤務時間

フレックスタイム制 標準労働時間8時間
(コアタイム 11時~15時)

給 与

月給 250,000円~350,000円
想定年収:350万円~550万円
※上記年収はメンバークラスのものです。マネージャー等に昇格の場合給与レンジ自体が変動します。
【ご参考】年収例
メンバー350~550万円
リーダー450~700万円
マネージャー550~800万円
※ 室長以上の場合,800万円~

■給与体系:月給制
※月20時間又は40時間のみなし残業代込(平均10時間~20時間程度)
※月給25万円の場合5万円、月給35万円の場合8万円
※超過分は別途支給いたします

休日・休暇

有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
■ 土日祝日休み
※ イベント実施時出勤の場合があります。その場合には,平日に代休を取得できます。
■ 有給休暇
※ 積極的に取得を推奨しています。
■ 慶弔休暇
■ 年末年始休暇(昨年度実績:4日)
■ 夏季休暇(昨年度実績:4日)
※ 年間休日125日以上

働きやすさ×やりがい/どっちも叶えたい

講師、制作、映像、マーケティングメンバーなど、各分野のエキスパートが協力し、受験生が本当に必要としていることを提供するために、日々奮闘しています。

女子会の様子(コロナ禍以前) 社員同士の仲がよく、プライベートでも付き合いのあるメンバーが多くいます。

ベテラン、若手に関わらず、自由にアイデアや意見を出しあいながら、成長できる環境です。

仕事で得られるもの/働きやすい環境

【仕事で得られるもの】
社員の意見を積極的に取り入れていく会社ですので、ご自身のご経験や業務上気付いた点において、どんどん提案する事ができます。
また、ワークライフバランスを重視しておりますので、安心して就業していただくことができます。

【働きやすい環境】
◆各種勉強会や研修への参加費用の会社負担
アガルートの事業に対し必要な知識を勉強したい、成長したいという気持ちを応援します!

◆退職金制度
末永く活躍してほしいという思いから、退職金制度があります。

◆産休・育休制度、時短勤務制度
女性も多数活躍中の当社。取得実績があります。

◆社員同士のランチ、飲み会の会社負担
社内コミュニケーション活性化のため、食事代を補助しています。こちらは毎月多くの社員が使いきっています。笑

◆ドリンク、コーヒー飲み放題
ドリンクやお菓子が無料です。

その他にも社員旅行やMVP制度、部活動制度など様々な福利厚生があります。

選考プロセス

【STEP 1】書類選考:履歴書・職務経歴書をお送りください。(書類選考期間/1週間)
※ WEB上での適性検査をご依頼しております。 

【STEP 2】個別面接
※ WEB会議ツールを使って行います。
※ 面接は2回実施させて頂く場合がございます。

【STEP 3】最終面接+PCを用いた簡単なテスト
役員・代表との面接になります。また、面接中にPCを用いた簡単なテストをさせていただきます。
※ 最終面接は対面にて実施いたします。

【STEP 4】内定

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