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【大阪・京都のクリエイティブ拠点リーダー採用】アートディレクター/グラフィックデザイナー【クリエイター300人体制を構築し、 日本最高峰のクリエイティブ集団を目指す】

大手クライアントの抱える課題の整理、マーケティング調査、コンセプト立案、 メディア選定、デザイン制作など上流工程から携わりながら、アートディレクションしていただきます。

日本ビジネスアート株式会社(プランニング/コンサル/ブランディング会社)


大手企業500社との直接取引基盤! 領域制限なくクリエイティブで企業課題を解決!

私たちは、目先の利益ではなく、お客様との長期的な「信頼関係」の構築が最も重要と考えています。

例えば、新商品のプロモーションのご依頼いただいた場合、企業理解、競合調査から始まり、販売現場の調査、営業の仕組理解、お客様の声ヒアリングまで徹底的に現場を理解しご提案します。その結果、お客様が求める本質に気付き、販促物の提案だけではなく、商品の魅力を根っこから伝えるブランドブックや、商品を説明する販売員のための教育マニュアル提案までご依頼が広がっていきます。

お客さまに「そこまで考えてくれたとは!」と感動され、「次はこんな案件もお願い」と指名され成長してきた、それが私たちのビジネスモデルです。

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当社は、お客様である大企業500社超の魅力を社内外に伝え、その価値を最大化するブランディングを支援しています。100%直接取引の環境で企業の販促・広報・マーケティング・採用等、領域を問わないニーズに全て応えるべく、早期にアートディレクターをはじめとしたクリエイター300人体制を構築し、日本最高峰のクリエイティブ集団を目指しています。

大企業に特化したブランディング支援で、直近5年で売上・社員数ともに2倍になりさらに事業拡大中。新しいチームを共に創り上げてくれるデザイナー、Web、映像、ライターなど、様々な職種のリーダー候補を募集いたします。

事業拡大に伴い、中核的な役割を担う経験者だけでなく、若くても「もっとお客様のためにやってあげたい」「こんな事業を創りたい!」という情熱と理想を持ち新しいチームを共に創り上げてくれる方を探しています。ご興味のある方は、是非一度オフィスに話を聞きに来てください!

募集要項
職 種 【大阪・京都のクリエイティブ拠点リーダー採用】アートディレクター/グラフィックデザイナー【クリエイター300人体制を構築し、 日本最高峰のクリエイティブ集団を目指す】
勤務地

大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング15階
★地下鉄御堂筋・中央・四つ橋線「本町」駅から徒歩5分  / 地下鉄堺筋・中央線「堺筋本町」駅から徒歩2分

京都府京都市下京区四条通寺町西入奈良物町358 日新火災京都ビル 4階
★各線「河原町」駅「四条」駅「烏丸」駅から徒歩約4分

待遇・福利厚生 交通費全額支給
賞与年2回 (6月、12月)
昇給年1回 (7月)
各種社会保険完備
その他の補足事項:有
・出産・結婚お祝い金
・時短勤務
・籍購入費・外部セミナー受講費補助
・私服OK
・退職金制度
求人の特徴
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雇用形態 正社員
試用期間

試用期間3ヶ月:条件変更なし

仕事内容

企業の広告、広報誌、パンフレット、ポスター、Web、映像など企画から制作まで一貫して携われます。業界や案件も多種多様なため、ルーティンではなく、毎回新しいアイディアをチームで出し合います。また、職種の壁がなく、デザイナーがメディア設計やコピーも考えるなど、クリエイティブの全工程に携われるのも魅力。

私たちは、目先の利益ではなく、お客様との長期的な「信頼関係」の構築が最も重要と考えています。お客さまと直接コミュニケーションを取りながら、感謝の言葉も聞けるため、やりがいも大きいです。

- 取引先例 -
ANA、ファンケル、カルビー、明治、プリンスホテル、GREE、ライオン、KOSE、東急ハンズ、ドトールコーヒー、第一三共 他

- 制作物例 -
企業広告/広報誌・社内報/商品パンフレット/周年記念誌・絵本/店舗デザイン/店頭ツール/パッケージデザイン/社員教育の教材ブック など

《具体的には...》
あなたの強みや希望に応じて、業務範囲を相談できます。
例えば、アートディレクションだけに集中した働き方などができます。
また、経験が浅い方やブランクのある方は、アシスタント業務からスタートできます。
・打ち合わせ
・コンセプト立案、企画
・アートディレクション、デザイン、DTPオペレーション など

応募資格

<必須>
4年制大学卒・専門学校卒

<歓迎>
・アートディレクター、グラフィックデザイナー、エディトリアルデザイナーの経験がある方。
・時短勤務でキャリアを伸ばしたい方。
・第二新卒も人物重視で採用します。

勤務時間

■正社員
9:00〜18:00(実働8時間)

■時短正社員
平日9:00~18:00の間で、自由に1日4~7時間(実働)を選べます。
例)10:00~16:00(休憩60分)、13:00~17:00など。

女性クリエイティブ職が長く働ける環境づくりをしています。
保育園や通勤時間に合わせて時間を組めます。個別にご相談ください。
※ずっと時短正社員OK。こどもの年齢制限なし。
※フルタイム正社員への変更もいつでも可能です。

給 与

月給 350,000円~600,000円
※経験・能力を考慮の上決定致します。
・固定残業代 111,700円~ 191,500 円(60時間分 )含む ※月平均残業時間40~50時間 ※超過分別途支給
・家族手当
・交通費全額支給
・時短勤務:月給21.6万円~35万円+賞与+手当

【年収例】
550万円/25歳経験3年/月給35万円
720万円/33歳経験7年/月給46万円
540万円/時短勤務35歳経験9年/月給38万円(1日6時間勤務)

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
※年間休日120日以上
・産休育休
・介護休暇
・生理休暇

日本最高峰のクリエイティブ集団を目指し、クリエイター300人体制を築き上げるため、リーダーポジションを募集します。

社歴に関係なく、手をあげればどんなプロジェクトにも挑戦できる環境です。「デザインの勉強会」や「プロジェクトの共有会」も定期的に行われており、社員同士が学び合いながら切磋琢磨できます。また、評価の高い制作物やプロジェクトを表彰するため、モチベーションも上がります。

ワーキングマザーも多数活躍しています。 女性正社員の3割以上が時短勤務(71人中28人)。社員は20~30代が多く、子育て世代に理解がある風土です。0歳の小さいお子さんも一緒にオフィス見学に来ていただいて大丈夫です。育休中の転職活動も歓迎。ワーママが働きやすい環境づくりをしています。

社内のクリエイティブメンバーでプロジェクトチームを組んで進めていきます(完全内製化)。代理店や外注先との連携を考える必要が一切ないので、ストレスフリーでクリエイティブ品質を追求できます。

採用担当者のコメント

グラフィックデザイナー 川嶋えりか

私も20代の時はバリバリ仕事してきましたが(時代もちょっと違いますが、当時の会社では徹夜もたくさんありました・・)、ちょうど30歳くらいの時、たまたまデザイナー仲間と飲んでいて、この先も同じように働けるかな・・・?なんて話で盛り上がり、その頃から真剣に働き方について考え始めました。

そんな時タイミングよく出会ったのがJBAでした。JBAも私が入社した当時は人数も少なく今より基本の労働時間が長かったり、しましたが、最近では短時間で、高品質のクリエイティブを生み出す集団を目指し、『働き方改革』を全社的に進めています。

直近の例としては1日5時間程度の勤務でも、得意領域に集中して成果を出すことで、高収入を得らえる勤務体系を導入しました。
将来的には『すべての社員が短時間で高収入を得るクリエイター集団』を目指しているのがJBAです。
ワークライフバランスや出産後のキャリア形成、質の高い労働に対する対価を求めている方はぜひお待ちしています。

キャリア採用サイトOPEN!

もっと詳しく知りたい方はこちらまで!

◆キャリア採用サイト◆
https://www.jba-recruit-career.com/

選考プロセス

【STEP1】広告転職.com 応募フォームによる書類選考
※WEB履歴書の作品集に、現時点で拝見できるご自身の作品、
 または作品が見られるHP等のURLを表記してください。

  ▼(書類通過者のみに、応募後一週間以内に面接のご連絡をします。)

【STEP2】面接 (勤務地にて面接が1~2回あります。)

  ▼

【STEP3】最終面接

  ▼

【STEP4】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※個人によって、選考途中でSPI検査をすることがあります。
※入社時期は、内定後半年以内でしたらOKです。育休中の転職活動、歓迎します。

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