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【キャスティングディレクター】タレント・著名人・インフルエンサー・YouTuberを起用する、あらゆる“才能”のプラットフォーマー!

売上げ倍増、急成長中!新規事業にも関われる重要なフェーズでクライアントとタレントを繋ぎませんか?

株式会社エイスリー(その他)


超成長中のキャスティング会社でミーハーな知識を活かす仕事をしませんか?

キャスティング専門会社として、独自の知識、感性、データ、交渉ルート、交渉手法を持ち、有名人・著名人・インフルエンサー等の影響力ある方々を最適マッチングしています。

▶扱う人のジャンルは日本トップレベル!
タレント、芸人、俳優、モデル、アイドル、歌手、声優、アスリート、専門家、文化人、クリエイター、アーティスト、パフォーマー、インフルエンサー、Youtuber、エキストラ、MC、キャラクター 等

▶3期連続売上倍増!累計実績7.000件!
広告、PR、CM、SNS、動画、番組、イベント、マーケティング、コンテンツ、商品開発、コラボ等に最適マッチング!

▶クライアントの幅が広い!
全国の広告代理店、PR会社、デジタルマーケティング会社、イベント/映像/広告制作会社、企業、団体、学校、自治体、個人等。海外の案件もあり!

▶︎今年の4月、PEファンドの資本が入りました!
将来的な株式上場を視野に入れながら、社内体制の強化及びデータベースの整備等の経営基盤の拡充、他社とのアライアンス(資本提携又は業務提携)の強化などを行い成長スピードを高めます!

より多くの依頼にお応えするためにも、キャスティングディレクターの力は必要不可欠です。
ミーハーな能力を仕事に活かせるチャンス!!
私たちの仲間入りをしませんか??

募集要項
職 種 【キャスティングディレクター】タレント・著名人・インフルエンサー・YouTuberを起用する、あらゆる“才能”のプラットフォーマー!
勤務地

東京都渋谷区神宮前3-35-2 クローチェ神宮前ビル7階
東京メトロ銀座線 外苑前駅より徒歩9分

待遇・福利厚生 交通費全額支給
賞与年2回
昇給年1回 (状況により年2回)
各種社会保険完備
求人の特徴
  • 急募
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  • 未経験者歓迎(業界)
  • 経験者歓迎
  • 第2新卒歓迎
  • 複数名採用
雇用形態 正社員
仕事内容

<日本一のキャスティング会社を目指す>

当社は、キャスティング=人のアサインの専門会社として、
全国の広告代理店、PR会社、イベント会社、企業、自治体、団体等から依頼を請け、
タレント・芸人・俳優・モデル・アスリート・専門家・文化人・歌手・アイドル・声優・アナウンサー・MC・インフルエンサー・エキストラ・キャラクター等、
日本トップレベルの幅の広いジャンルを扱い、広告・PR・イベント・動画・番組・コンテンツ・SNS・コラボ等の案件へ最適なマッチングを行います。


<具体的な仕事内容>

広告代理店、PR会社、制作会社から依頼されるYouTuberやインフルエンサーを起用する案件のヒアリング、プランニング、キャスト交渉、資料作成、現場調整&立ち会いを基本に、キャスティング+αの企画やメニューを作成していただきます。

企業だけでなく、個人からのご依頼もあり、その可能性は無限大!
提案力や交渉力を活かす場が多いです。

応募資格

<職種・業種未経験者、第二新卒者、大歓迎!>※必須条件はありません!

職種・業種未経験者が多い会社です。やる気が溢れていれば未経験の方でも大活躍出来ます。

入社してしばらくは先輩社員と一緒に仕事を進めるので、
先輩の仕事の進め方を見ながら、徐々に仕事を覚えてください。
不安なことや心配なことがあれば、いつでも気軽に相談できる社員ばかりです。

また、一人ではできない仕事も多いので、
社内共有を徹底し、全員でサポートする体制が整っています。

芸能、音楽、広告、PR、WEBマーケティング、イベント、制作、映像、メディア、営業、事業開発、人材に携わって来られた方は即戦力として活躍出来ます!

<求める人物像>
・ミーハーな方
・調整、交渉に自信がある方
・明るく元気な方
※人間性重視の採用を行なっています!

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)
※残業時間は、月30時間程度です。

給 与

年俸 4,500,000円~6,500,000円
※能力・経験により応相談

月給:280,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:210,000円~
固定残業手当:67,000円~(固定残業時間40時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
アニバーサリー休暇あり

働きやすい環境を作りたいと思ってます!

フリーアドレスを導入しているため、 社員同士のコミュニケーションが活発に行われている明るい職場です! 何気ない雑談が仕事に活きることも!

外苑前から徒歩3分。昨年10月に移転したばかりでワンフロアの風通しの良いオフィスです。

全社平均年齢は26歳、管理職の平均年齢は29歳と若くて熱いスタッフが多いです。 本気でやりたい方、ぜひ参戦してください!

採用担当者のコメント

代表取締役 山本直樹

スキンヘッドだけど怖くないよ!

ホリプロ→デジタルガレージに転職しました。
芸能とデジタル両方好きです。
その両方を活かした展開を意識しています。

唯一の芸能界向け情報誌『mogmog』の立ち上げ、声優を使ったテレマーケティング、他社よりかなり早くインフルエンサーマーケティングにも参入。
4年前から体質が古いキャスティング業界を変えようと総合キャスティング会社方向にシフトチェンジ。
需要をうまく掴み、業界からの評価も高まり、売上拡大のスピードが高まっています。

現在は日本一のキャスティング会社を目指し突進中!
いろんな方に会いたいです!ご連絡お待ちしています!

総合キャスティング会社としてNO1を目指してます!一緒に戦わないか!

会社の雰囲気はこんな感じです!

・平均年齢26歳!若くて元気な総合キャスティング会社です!
・かなりホワイト企業です!
・対応ジャンルの幅が広い!(タレント・芸人・俳優・モデル・アスリート・専門家・文化人・クリエイター・アーティスト・インフルエンサー)
・タレントだけでなく、インフルエンサーや専門家にも強い!
・数年後のIPO目指して始動しました!
・便利!キレイなオフィス!
・社員仲が良い!
・情報共有徹底!
・女性率7割!
・新規テレアポはやらない!
・私服、髪型自由!

面接時に詳しく話します!
お会いしましょう!!!

選考プロセス

【STEP1】書類選考(約2週間)
※書類選考通過者のみ、2週間以内にご連絡をいたします。

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【STEP2】一次面接(採用担当・川原から詳しい業務内容などご説明します!)

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【STEP3】二次面接(社長との和気あいあいとした面接です!)

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【STEP4】三次面接(現場スタッフからリアルな仕事の話をします!)

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内定!!!!!!
一緒に頑張りましょう!


迷ってる方もお気軽に会社にお越し下さい!

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