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感性を刺激するグローバルな環境!海外目線のデザインで日本を世界へ発信しよう(Webデザイナー)

クリーン、モダン、ラグジュアリーが得意なWebデザイナー

有限会社ファンキーコープ(Web制作プロダクション)


感性を刺激するグローバルな環境!海外目線のデザインで日本を世界へ発信しよう

シニア ウェブデザイナーとしてウェブサイトをデザイン・監修すると同時に、プロジェクトマネジャーとして、エンジニア チームやコンテンツ チームと密に協働しながら、クライアント・ユーザーにとってベストなウェブサイトを構築します。

募集要項
職 種 感性を刺激するグローバルな環境!海外目線のデザインで日本を世界へ発信しよう(Webデザイナー)
勤務地

東京都港区南青山6-12-1 TTSビルディング8F
東京メトロ各線「表参道」駅より徒歩8分 ※骨董通り沿いで今年2月に移転したばかりの新しいオフィスです。

待遇・福利厚生 交通費一部支給 (月額上限2万円まで)
賞与年2回 (業績連動)
昇給年1回
各種社会保険完備
その他の補足事項:有
・ジム(会社の向かいにあるゴールドジムに通い放題!)
・生け花教室(週1回、会社に講師がきて生け花教室を開催してくれます。)
・社員旅行/海外に10日程度
(2019年はシチリアとローマ/2018年冬は長野県へ、2018年夏はトルコ/地中海でした。)
・会社内にBar完備(コーヒー、炭酸水、コーラ、お酒、おつまみ無料です。)
・長期休暇取得可能
・服装や頭髪、タトゥー、ピアス等の装飾は自由です。(髪が真っ赤なスタッフも・・・)
求人の特徴
  • 急募
  • 語学力を活かす
  • 英語を活かす
  • 国籍不問
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 経験者歓迎
  • 複数名採用
  • 勤務時間相談可
  • 雇用形態相談可
雇用形態 正社員
試用期間

試用期間:2ヶ月間あり(期間中の給与など条件に変動はありません)

仕事内容

実務内容:

• ユーザビリティーや回遊性が重要視されたワイヤーフレームの制作実績
• ビジュアル x 機能性が融合したデザイン制作(ユーザーからの視点を守りつつ、最新の技術・デザイントレンドを取り入れた斬新なクリエイティブワーク)
• プロジェクト マネジャーとして、プロポーザルの作成から制作進行管理、公開後の運用までの、一貫したマネジメント
• 円滑にプロジェクトを進めるため、自社内及び、外部ベンダー開発者への指示出しとコミュニケーション連携
• ユーザーテスト、ヒートマップ、Googleアナリティクスのデータ等を活用したデザインの改善
• 写真撮影のディレクション及びコンセプトに最適な写真選定

応募資格

実績・経験:

• マルチデバイス対応のウェブサイトで、ブランドアイデンティティ、グリッドシステム、編集レイアウト等のデザイン制作実績5年以上(学歴不問、グローバルブランドでの経験優遇)
• Photoshop、Illustratorの5年以上の使用経験
• figma、Axure、Adobe XD等のプロトタイピングツールを使用したワイヤーフレーム制作経験3年以上
• HTML、CSS、Javascript等、の技術面を理解し指示出しができる方
• プロジェクマネジャーとして、競合プロジェクトや評価・査定、プロポーザル作成をはじめとしたプロジェクト運用経験3年以上
• チームマネジャーとしてチームの統括経験3年以上
• 魅力的なデザインに溢れたポートフォリオ

理想とする人物像・スキル:

• 最先端でクリエイティブな仕事を生み出す能力を持ち、タイポグラフィやレイアウトを含めたデザイン全般への知識がある方
• ブランドデザイン、ビジュアルデザインの分野で幅広い実績をお持ちの方
• リーダー気質があり、自社内やクライアントに対して、優れたプレゼンテーションスキルとコミュニケーション能力を活かせる方
• アジャイル型開発プロセスの経験があり、革新的な解決法を生み出すためにデザインの常識を覆すことができる方
• 新たな挑戦や新しい考え方を受け入れる柔軟性を持ち、変化の多い環境で成長できる方
• 他言語サイトデザインに必要な最適なフォント選定の経験
• 英語に抵抗のない方(社員の半数が外国籍の方です)

制作実績:

■日本政府観光局[JNTO]公式日本観光サイト「Japan.travel」- 英語サイト (https://www.japan.travel/en/)
■東京都公式観光サイト「GO TOKYO」- 英語サイト (https://www.gotokyo.org/en/)
■奈良県公式観光サイト「Visit Nara」- 英語サイト (https://www.visitnara.jp/)
■和歌山県公式観光サイト「Visit Wakayama」- 9言語対応 (https://en.visitwakayama.jp/)
■Berlitz Japan採用サイト制作 - 日英2言語 - (http://teach.berlitz.co.jp/)
■Tiffany & Co.などのファッションブランド公式Facebookページ運用

勤務時間

10:00 - 19:00(実働8時間)
チームによって開始時間が変わります。ある程度1人で仕事をこなせるようになれば、子供のお迎えなどスケジュールを調整可能です。

給 与

年俸 5,000,000円~8,000,000円
※経験・能力を考慮し決定致します。

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
メンバーの多くが旅行好き、また海外のスタッフが多いため、夏季休暇や年末年始の休暇は長いです。(それぞれ10日程度)
有給休暇も出来るだけ多く取ることを推奨しています。
休みに有給を足して3週間~1ヶ月休む人も。海外帰省したりインドを旅したり、休みの過ごし方は様々です。

Tシャツとサンダルで出社できる自由な雰囲気です。(タトゥーやピアスなどおしゃれを楽しんで!)

グローバル企業、世界中の人々に閲覧されるWebサイトを制作しています。

全て自分たちでデザインした今年2月に移転したばかりの新しいオフィスにはBarも完備されています。

移転後は社内のBarのおかげで仕事上がりにみんなで一杯なんて機会も増えました。

採用担当者のコメント

アカウントマネジャー Tara Kokawa

4年前に入社しました。
ウェブ業界全くの未経験で入社しましたが、最初から様々なタスクを任され、失敗し、仕事が心配で夜中に目がさめることも・・・。
それでも、もっとも効率的な方法を探しながらとにかくやってみることを心がけると、ファンキーの仕事のやり方、速さにもなれ「自分でも役に立つんだ」と自信がついてきたのを覚えています。

当社スタッフの特徴をお伝えすると、メンバー同士がお互い刺激しあって、実力を高め合える「周りを巻き込んで物事を進めていく力のある人」が多いかもしれません。
また自分で悶々と考えているだけではなく、アウトプットを意識し、新しいことに挑戦しようという前向きな姿勢のある方であれば、経験やスキルに関係なく活躍する場が与えられる。 自分次第でどこまでもチャレンジ、成長できるような会社です。

弊社で制作するWebデザインは外国人に向けたものがほとんどです。クリーンでモダン、ラグジュアリーなデザインが好き、多言語サイトに挑戦してみたい方はぜひご応募ください!
現在在籍しているデザイナーは実は会社在籍年数がトップ。会社を1番知り尽くしている頼り甲斐のある人です。とっても優しく穏やかにサポートしてくれます。

どんなメンバーがいるんだろう?どんな仕事をしているのだろう?
一度会社の雰囲気を体験したい!と思われた方、ぜひ一度お話ししましょう!

まだまだ日本では浸透していない、個人、会社、クライアント、みんなが幸せになれるような働き方を本気で考え、実行中のファンキーコープ。

社員の半数以上が外国人なこともあり、ニックネームで呼び合うなどとてもアットホームでフラットな職場です。
平均年齢32歳と若いメンバーが多いかもしれません。
年齢が近いメンバーが多いせいかプライベートでも仲良しです。

Tシャツとサンダルで出社できる自由な雰囲気の中で、コアタイムを自分たちで設定したり、海外からリモートで仕事をしたりと、それぞれのライフスタイルを大切にしながら仕事にも本気で取り組む。
それぞれの個性や得意分野を大切にするフラットでアットホームな環境ながら、実力を重視します。
新しいことに対して、常にポジティブな姿勢で、自発的に、チャレンジしたい方をとことん応援し評価する、自分自身と会社の成長を楽しめる方であれば間違いなく活躍できる職場です。

まだまだ日本では浸透していない、個人、会社、クライアント、みんなが幸せになれるような働き方を本気で考え、実行中です。
昨年2月には自分たちで悩みつつも楽しみながらデザインをした新しいオフィスに引越しをしました。
広々とした作業スペースに、ソファーセクション、お昼寝ができるスペースや、仕事あがりに一杯飲めるバーまで完備しています!

「とにかく『やったことないけど面白そうだからやってみよう』という姿勢を大切にする会社です。年齢や経歴ではなく、実力を評価します。その分年収もぐんぐん上がります。是非、一緒に楽しく働いてくださるからのご応募をお待ちしています!」

選考プロセス

【STEP1】広告転職.com 応募フォームによる書類選考
※WEB履歴書の作品集に、現時点で拝見できるご自身の作品、
 または作品が見られるHP等のURLを表記してください。

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【STEP2】面接 現場担当者による面接が1~2回あります。(オンライン可)

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【STEP3】最終面接 (役員による面接を行います。)

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【STEP4】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※入社時期に関しましてもご相談に応じます。

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