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  • 経験者歓迎

【Webディレクター】多くのアパレル企業から長年の信頼と実績があり、企画から幅広く携わることができます。

ファッション業界に特化したサービスを展開しています。これからのファッション文化を創造するディレクター募集!

株式会社アパレルウェブ(媒体社)


ファッションの文化をつくり上げる【Webディレクター】

アパレルウェブでは、長年アパレル企業のクライアント様を中心にサービスの提供を行ってまいりました。
お取引は、アパレル企業だけで600社以上の実績があります。

創業当初の約20年前は、まだまだ、インターネットでモノを買うことが当たり前ではない時代でした。
次第に、書籍や食品などもインターネットでショッピングすることが当たり前になりましたが、
洋服となると実際に手に取りたい、試着したいと考える方が多く、ファッションのネット化は遅れていると言われ続けていました。

スマホが普及し、モバイルファーストを意識したSNSなどのサービスが次々にリリースされ、洋服を実際に手に取ったかのような見せ方やネットで探してお店で買うなどのオムニチャネルも進み、ファッション業界もがらりと変わりました。
ファッション業界にもインターネット(Webやアプリ)でモノを買うことが当たり前の時代が訪れましたが、アパレルウェブでは、こうしたファッション業界に訪れた時代の変化の中で、さまざまなサービスを生み出してきました。

これからもファッションの「探す」、「選ぶ」、「着る」、「買う」を通じて、デジタルとリアルが融合し、文化として根付くようお手伝いをしていきます。

今回募集する「Webディレクター」は、クライアントのカスタマーを「ひきつけて」、「みせる」という重要なミッションがあります。
当社の取引先は、ファッション企業のデザイン感度の高いクライアント様ばかりです。あなたの実力を存分に発揮いただけるお仕事です。

ご応募お待ちいたしております!

募集要項
職 種 【Webディレクター】多くのアパレル企業から長年の信頼と実績があり、企画から幅広く携わることができます。
勤務地

東京都中央区日本橋堀留町2-2-1 住友不動産人形町ビル5F
複数路線利用可★「人形町駅」徒歩3分、「小伝馬町駅」徒歩5分、「馬喰横山駅、水天宮前駅」徒歩7分、「新日本橋駅」徒歩8分

待遇・福利厚生 交通費全額支給 (バス代は最寄駅から自宅までの距離が2km以上の場合のみ全額支給)
賞与無し (インセンティブ制度あり)
昇給年1回 (5月改定。6月支給分より)
各種社会保険完備
その他の補足事項:・定期健康診断(婦⼈科健診あり)
・産業医⾯談(希望者対象)
・防災⽤品備蓄
・プチ社⾷おかん、オフィスグリコ、給茶機、コーヒーマシーン、ウォーターサーバー設置

<制度>
・会員制福利厚⽣制度(ベネフィット・ワン)に加⼊
・永年勤続表彰制度(3年以上の勤務者対象)
・慶弔⾒舞⾦制度
・MVP表彰制度
・インセンティブ制度
・ノー残業デー(毎週⽔曜)
<研修>
・⼊社時研修(事業概要説明会)
・管理者研修
求人の特徴
  • 未経験者歓迎(業界)
  • 経験者歓迎
雇用形態 正社員
試用期間

試用期間:3ヶ月間あり(期間中の給与など条件に変動はありません)

仕事内容

アパレル、ファッション業界のクライアントに対して、コンサルティング営業担当が提案するITソリューションにおいて、コンサルティング営業担当とともに、クライアント企業様の要望や課題をヒアリングし、企画提案から、デザイン・仕様のクオリティ向上、プロジェクトの進行管理まで、制作に関わる幅広いディレクション業務をお任せします。

プライム企業として、クライアントからの直にご相談いただけるため、上流工程に携わることができます。

応募資格

【必須要件】
●PowerPoint、Excel、Wordでの書類作成スキル
●次の1〜3のいずれかのご経験をお持ちの方。
1. Web/ECサイト構築・制作のご経験
2. ディレクション業務のご経験
3. システム開発のご経験
4. 要件定義のご経験
(ページの企画ワイヤー・サーバ選定・デザイン制作指示管理・CMS導入など)

以下の項目に該当する方は特に歓迎いたします!

【歓迎要件】
●WebディレクターとしてPM/PLのご経験
●HTML、Dreamweaver、Photoshopが使える方

【求める人物像】
●ファッション、アパレルに関心のある方
●当社のビジョンである「ファッション業界を革新する」に共感いただける方
●コミュニケーション能⼒の高い方

勤務時間

9:30~18:30 (実働8時間)
休憩時間:60分

給 与

月給 292,000円~417,000円
※これまでのご経験、前職での年収⾦額等を考慮して決定します。

休日・休暇

週休2日制(土・日)、祝日
※年2回、4月・10月中の土曜に経営方針発表のため、出社の可能性あり。
(ここ数年は平日開催。)

夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有休取得奨励日。
(2018年度:年間休日124日)

会議室

パーテーションがないのでフランクな雰囲気です。ちょっとしたコミュニケーションもスムーズに行えます。

年に2~3回ほど、会社全体の懇親会があります。

20代、30代のデザイン感性を求めています

当社のクライアントは、10代~30代のカスタマーをターゲットとしていることが多く、スマホ世代の感性を大事にしています。
スタッフも20代~30代のスタッフが大半を占めており、スタッフ同士で切磋琢磨し合える環境です。

選考プロセス

【STEP1】広告転職.com 応募フォームによる書類選考

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【STEP2】面接 現場担当者による面接が1回あります。

  ▼

【STEP3】最終面接 (役員による面接を行います。)

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【STEP4】内定

※SPI(約35分)の実施をお願いすることがあります。
※面接可能日時:平日10時~19時(水曜はノー残業デーのため、午後5時半スタートを最終とします。)
        上記以外の時間帯をご希望の場合は、ご相談ください。
※入社時期に関しましてもご相談に応じます。

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