求人ID | EK0033 |
会社名 | 非公開 |
従業員数 |
非公開 |
資本金 |
非公開 |
事業内容 | Co-Growth(コーグロース)株式会社は、人材育成・組織開発の新しい形をテクノロジーを活用して切り拓いている会社です。 具体的には、営業(商談)、プレゼンテーション、スピーチ、面談等で、結果を出せるようになるまで(『できる』まで)、組織内で育成しきることが可能な仕組みづくりをしています。 育成領域でイノベーションを起こしている会社です。 |
募集職種 | 【カスタマーサクセス】組織人事コンサルタント/マッキンゼー出身のCEO他、リクルート元全国トップ営業など在籍 |
仕事内容 | 「数字を追うことより、本質的にクライアントのためになるサポートで、やりがいを感じたい」 「時短勤務で、リモートで、責任ある仕事をしたい※」 「新しいテクノロジーを使った営業組織強化に携わりたい」 「攻めのカスタマーサクセスがどれだけ成果に現れるか、挑戦してみたい」 これまでに培った営業/コンサルティングスキルを活かし、営業力強化に取り組むクライアントを支えるお仕事です。営業やコンサルタントとして実績を残された方のネクストステップとして、大変やりがいのある仕事だと思います。 マッキンゼー出身のCEOと、リフレクトルを開発したCTOの他、リクルートで全国トップ営業として長年表彰された執行役員や大手企業からの中途入社メンバーが参画しており、一緒に働いてとても面白いチームだと思います。 「今はキャリアチェンジに興味ないが、取り組みは面白そうなので話はしてみたい」という形でも構いません。 メンバー募集の他に、外部として協働できる方も探しており、育成/組織開発について議論ができるネットワークも広げていきたいと思っております。 「営業」と「人材育成」への想いがあり、リフレクトルに共感してくださる方にぜひお越しいただけると幸いです。 対面でもオンライン上でも構いません、ご興味のある方はぜひ一度お話ししましょう! ※基本的にリモート可能ですが、クライアントの要望があった際には赴いていただきます。 ▼求める人物像 Type1) これまで営業もしくはコンサルタントとして活躍し、好成績を残されてきた方(例えば、営業を5年ほどやってきてこの2-3年は良い成績が出ている、など)で、この先はプレーヤーとしてではなく、クライアントの営業力育成をサポートする仕事をしたいと考えている方 Type2) 営業コンサルタントや営業研修講師をしている方で、従来的な関わり方だけでなく、新しいテクノロジーも活用し、より成果につながる仕組みづくりを行いたい方 ▼仕事内容 ・クライアントの担当者とのコミュニケーション(電話/TV会議/対面)を通じて、ニーズや課題を汲み取り、仮説を持ってご提案をしていただきます ・クライアントのリフレクトル使用状況を分析し、より効果的にご使用いただくためのコンサルティングをしていただきます ・新規でリフレクトル導入を決定された企業に対し、最適な運用方法を構築・ご提案していただきます |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
〈勤務地〉 東京都千代田区神田佐久間河岸91番地2階 |
勤務時間 | 10時~15時をコアタイムとするフレックス制 |
休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 補足情報: |
想定最高年俸 | 600万円 |
想定給与 | 〈給与〉 想定年収:400万円~600万円 月給:25万円~30万円 賞与回数:2回 |
必要とされるスキル・資格 | <業種未経験、学歴不問> ★営業経験3年以上(目安) 歓迎: 不動産業界経験者 営業にて高い成績を収めていた方 |
その他・特記事項 | Co-Growth(コーグロース)株式会社は、人材育成・組織開発の新しい形をテクノロジーを活用して切り拓いている会社です。 |
待遇 | 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給 |
提供元 | 合同会社EGGKIDs |