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非公開求人のエージェントサポートは、求人を取り扱う各社が行います。
※ＤＸキャリアが提携する紹介会社については、プライバシーステートメントの「４-ｂ-1．転職支援サービス」 をご覧ください。 - 求人と応募者様のご経験等の条件がマッチしない場合、ご紹介できない場合があります。予めご了承ください。
募集要項
| 求人ID | PM32183 |
| 会社名 | 非公開 |
| 従業員数 | 117人 |
| 資本金 | 非公開 |
| 事業内容 | ●WEBマーケティング事業 ●クラウド事業 【企業の特徴】 ■14期連続増収増益、上場を目指し、働きがいのある会社ランキングでも4年連続TOP10に選出されている企業です。 ■WEBマーケティング事業とクラウド事業が同社の2軸になりますが、 2018年に静岡県袋井市と「ICTを活用した地方創生の推進に係る連携協定」を締結し、自社で保有するWEBマーケティングに関するノウハウを活用した 「地方を盛り上げる/地方創生」事業も展開しております。 ■オンオフのメリハリある環境を推奨 同社は年間休日が128日と設定されておりますが、年間休日以外に有給（取得率８０％）や評価制度に連動した休暇の付与を行っており、 多くの社員が休む時は休み、生産性高め業務に取り組んでいる環境です。 ■同社のWeb広告事業について これまで広告運用歴15年以上、現在約500件のアカウントを運用、累計では2,000件以上の豊富な実績があります。(2023年3月末時点) その実績が認められ、これまで様々な分野で評価されております。 |
| 募集職種 | 広告運用担当/東証スタンダード市場上場 |
| 仕事内容 | 【ポジションの魅力】 （1）取扱い商材が多く、幅広い提案が可能 様々なWeb広告を取り扱っているので、クライアントの課題に合わせて、最適な媒体を駆使して売上拡大を目指します。 具体的には、リスティング広告・ディスプレイ広告・インフルエンサー施策・アフィリエイト広告など多岐に渡ります。 （2）チームを大切にするカルチャー チームの平均年齢27歳、社内でもっとも若い組織です。 メンバーそれぞれが自身の強みを活かして自走するとともに、営業・運用が一丸となり、相手を尊重し活躍を心から喜ぶ、仲間を大事にするチームです。 メンバー同士気軽に発言し合えるフラットな関係で、マネージャーとも距離が近いため、チームをより良くしていこうとする方にはピッタリの環境です。 （3）マネージャーを目指す方にとって最適な環境 まだまだ若い組織、組織・カルチャーづくりに携わることができるので、営業スキル向上だけでなく、チームビルドスキルも身に着けることができます。 また成果を出した方は年齢に関わらず昇格できるチャンスが大いにあるので、若くしてマネージャーを目指している方には最適な環境です。 ※成果を出せれば上に上がれる環境。D2C部門の部長は27歳。 ①・②いずれかのポジションについてもらいます。 ①広告運用担当 Google広告、Yahoo!広告を中心に、運用型広告の広告戦略、 及び運用業務を担当して頂きます。 具体的には10社～20社程度のクライアントをご担当頂き、 顧客の収益を最大化するための広告運用を行って頂きます。 SEOのスペシャリスト、WEBサイト制作のスペシャリストと共に プロジェクトを担当するため包括的なWEBマーケティングスキルを 身につけることが可能です！ ②広告運用担当（D2C） 単品リピート通販（D2C）の顧客を中心に、運用型広告のスペシャリストとして、 アカウントプランナーと二人三脚で広告効果の最大化をリードする役割を担って頂きます。 【主な業務内容】 ・ターゲットの分析/定義 ・クリエイティブの企画、制作、ディレクション ・メディアの選定 ・広告の配信/運用、結果分析、その分析結果を基に改善及び実行 【案件規模】 ・個人の運用金額としては1,000万円/月が目安です。 ・中小企業がメインのクライアントになるためクライアントとの距離感が近く、 WEB担当者以外に経営者と直接やり取りを行うというのも良くあるケースです。 運用型広告による集客改善の成果がダイレクトに顧客の事業成長に直結するためコンサルタント自身の裁量によって成長を実感し得やすい環境です。 【主な取扱媒体】 ・Google広告 ・Yahoo広告 ・SNS広告（Facebook、Instagram、LINEなど） ・各種インフィード広告（SmartNews、Gunosy、Docomoなど） ・各種DSP広告 ・その他広告 |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間3カ月 |
| 勤務地 |
・東京本社（新宿区新宿） ・大阪支社（大阪市北区） ※基本的に異動転勤はございません。 |
| 勤務時間 | 勤務時間:09:30-18:30 実働時間:8時間 ※残業目安は月40時間程度 |
| 休日・休暇 | 有給休暇:年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日126日 ※2023年度 ・完全週休2日制 ・土日、祝日 ・年末年始休暇、夏季休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ※有給休暇とは別に、結婚、出産等の慶弔休暇 |
| 想定最高年俸 | 600万円 |
| 想定給与 | 想定年収：400万～600万 月給 332,000円～ ※月45時間相当の固定残業代として月82,000円～(年収400万円）を給与に含み支給します。 ※超過分は、追加支給 ※給与改定年2回（半期年俸制） |
| 必要とされるスキル・資格 | ①広告運用担当 ■必須（MUST） ・リスティング広告の運用経験2年以上 ■歓迎（WANT） ・広告戦略の経験 ・広告効果のレポーティング・分析経験 ・B to B、不動産領域での経験 ・顧客折衝経験があると更に早期のご活躍が可能です。 ②広告運用担当（D2C） ■必須（MUST） ・リスティングやネイティブアドなど何かしらのWeb広告運用経験1年以上、 もしくはWeb広告関連の法人営業経験者 ■歓迎（WANT） ・広告戦略の経験 ・D2C領域の経験 |
| その他・特記事項 | 書類選考（人事） ↓ １次選考（役員/取締役） ↓ 最終選考（現場/課長） ↓ 条件面談（人事＆課長クラス） |
| 待遇 | ■交通費 ※月３万上限 ■各種社会保険完備 ■人事評価制度 ※半期ごとに、所定の評価により、給与見直し ■研修補助制度 ※必須の資格、研修は100％補助。それ以外の資格、外部研修は50％補助。 ■夕方に休憩20分 ※無料軽食配布。おにぎり、サンドイッチなどの軽食を1日1回無料配布 ■各種イベント ※忘年会、設立記念祭など ■社内クラブ活動支援制度 ※社内のクラブ活動費用を補助する制度。 サウナ部、フットサル部、ゴルフ部、テニス部、軽音楽部部 ■友人紹介制度 ※紹介による正社員入社に対して30～50万円支給 ■永年勤続表彰制度 ※該当者へ賞金、特別休暇を付与 ■社内FA制度 ※正社員雇用期間が通算2年以上 ■慶弔見舞金 ※結婚時、子供誕生時など、社員の冠婚葬祭時に慶弔金※1~10万円 ■半期目標達成食事会 ※半期の数値目標を達成した部署は、食事会を開催します（予算上限 10,000円／人）。 |
| 提供元 | 株式会社プロフェッショナルメディア |
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