【急募】人事/採用担当※大手インタラクティブエージェンシー

求人ID：PM-26387

非公開

従業員数/350名（グループ連結）

資本金/約5億円

【事業内容】

企業や地域に対し、デジタル時代に求められる変革を支援している企業グループです。デジタルマーケティングに関するコンサルティング、デジタルコンテンツの企画制作、システム開発、マーケティングツールの企画販売、クラウド型オフィスツールの企画販売、地域共創事業を行っています。

【企業の特徴】

同社はインタラクティブエージェンシーの先駆者として1990年代、ネット黎明期にアメリカのビジネスモデルを基盤に創設し現在に至ります。数々の著名企業のWEBマーケティングのパートナーとして実績を有しており、最近では企業のビジネスパートナーとしてメディアの立ち上げから収益化（営業代行など）にも携わりその領域を広げています。「顧客満足の最終責任者」としてプロジェクト全体を指揮し、お客さまと継続的な信頼関係を築きながら、新たなビジネスを創造している企業です。

【急募】人事/採用担当※大手インタラクティブエージェンシー

人事担当として新卒/中途採用に関する業務をお任せします。人事業務の中でも採用担当のスペシャリストとしてご活躍して頂く予定です。

具体的には、

●中途採用業務（人材紹介会社経由での応募・連絡対応、面接日程の調整等、面接対応など）

●新卒採用業務（様々な経路からの母集団形成、会社説明会、面接対応など）

●その他（人事業務全般）

正社員

東京都　最寄駅：新富町/東銀座/銀座

10:00 ～ 18:00

※フレックスタイム制導入

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日、有給休暇、リフレッシュ休暇、ＧＷ休暇（ＧＷ中の平日含め）、慶弔休暇など同社の規定による

■想定年俸：年俸400万円～600万円程までを想定

※給与は経験・能力を考慮のうえ決定いたします。

【応募条件】

■年間30名以上の採用経験かつ採用経験を3年以上有していること

※人材紹介会社でのコーディネーター経験が十分にあり自社採用へ順応できる方も応募可。

■新卒、中途採用両方に携わっていた経験を有していること

■社会人経験3～15年程度の方

※社会人経験年数相応の経験・実績を求めます。

【活かせる経験】

◆採用コンサルティング会社でのコンサルティング経験

◆ライティングや写真などのクリエイティブな仕事に携わっていた経験

【求める人物像】

◆採用をマーケティングとして捉え分析できる数字に強い方

試用期間：3ヶ月間有り

待遇：社会保険完備、通勤交通費全額支給、従業員持株会、スキルアップ支援制度、慶弔金、服装自由、賞与（年2回）など同社の規定による

書類選考⇒面接2回予定