フロントエンド・バックエンドエンジニア（リードエンジニア）＊世界規模で事業展開するインターネット広告代理店〈東証マザーズ〉

求人ID：PM-30759

非公開

従業員数/未公開

資本金/未公開

【事業内容】

・スマートフォン向け広告事業

・インターネット（PC）アフィリエイト広告事業

・モバイルアフィリエイト広告事業

・メディア開発・運営事業

【企業の特徴】

スマートフォン広告のリーディングカンパニーとして国内最大のアフィリエイトネットワークを保有するインターネット広告代理店です。

国内に限らずアジアを中心に11ヶ国で独自のネットワークを展開・拡大し、15,000社以上の広告主と90万以上のWEBサイト／アプリと提携しており、費用対効果が高くリスクの少ないプロモーション展開により、アジア進出企業のスマートフォン市場への参入をトータルサポートしています。

また、アフィリエイトだけでなく広告代理店としてもトップクラスのシェアを誇っており、今後も世界中の人々に喜ばれる「あっと驚く仕事」の実現を目標に、空間、デバイス、国境、業界、想像…を越えるサービスやプロダクトを提供を目指します。

フロントエンド・バックエンドエンジニア（リードエンジニア）＊世界規模で事業展開するインターネット広告代理店〈東証マザーズ〉

配属部署: エンジニア組織全体：約80名 部署全体：約30名 チーム編成：5チーム（各開発チームメンバー　4～6名） 男女比　：男性9割、女性1割 平均年齢：31歳 業務内容:広告企画営業担当やWEBデザイナーとともに、プロダクトの企画（改善案）から、 要件定義、基本設計、インフラ・アーキテクトの選定、システム構成設計、DB設計・実装から プロダクトリリース後のキャッチアップ、機能改善・運用まで一貫してご担当いただきます。

事業戦略にもとづきながら、チームメンバーと一緒に次の戦略や改善案等を話し合い、 開発プロダクトの技術的課題の発見と解決、メンバーの技術レベルの把握と教育、 技術文化の浸透を主導いただきます。（テックリードのような役割です。） 事業側に対して連携を取り、開発責任をもって業務を遂行いただきます。

アドネットワーク運用業務支援プラットフォーム、広告効果分析システム等のサービスを ご担当いただくことを想定しておりますが、ご本人様と話し合いながらご希望や志向性を踏まえて、 双方同意の上で決めてまいります。

当社は、スマホアプリ（ゲーム、漫画、その他）やWEB広告等、取り扱う広告のジャンルが 多岐にわたり、いずれのジャンルにおいても、業界トップクラスの案件数を取り扱っているため、 自社サービスを持ちながら、代理販売サービス事業も展開しております。 そのような事業展開をする当社だからこそ、データのクレンジング、データ分析、 サービスの企画や運用等にも深く携わっていただくことができる環境です。

〈ユニット内で利用されている技術やサービス〉 インフラ：AWS（VPC、VPN、EC2、RDS、S3、ELB、Route53、CloudFormation、 Lambda、etc...）、GCP（BigQuery、DataStudio）、Linux、Ansible、Terraform、GAS その他：GitHub、GitLab、Jira、Confuluence モニタリング：Mackerel、CloudWatch コミュニケーション：Slack、Workplace

正社員

東京都　最寄駅：東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅

勤務時間:10:00-19:00 実働時間:08:00 残業時間:～10 （休憩時間：1時間） ・時差出勤制度あり（8時～12時の間で出勤時間調整OK） ・リモートワーク可（月5回） ※現在はコロナウイルスの影響により全員がリモートワーク中です。

休日: 休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、その他特別休暇　ほか （年間休日：120日以上）

■想定年俸：700万円～1400万円までを想定

※給与は経験・能力などを考慮のうえ同社の規定に基づき決定いたします。

賞与:年回（昨年実績） 給与: 諸手当: 収入例:

◎必須スキル／ご経験 ・Webアプリケーションの開発・運用経験（言語不問／目安：5年以上） ・Ruby on RailsでのWebアプリケーション開発経験 ・Linux、MySQL、nginx等を利用した本番環境構築・運用経験 ・Dev／Opsやアジャイル、SCRUM等に関するご経験や興味 ・CI／CD、コンテナの環境利用・構築経験 ・AWSもしくはGCPを利用した構築・運用経験 ・エンジニアの育成経験

◎歓迎スキル／ご経験 ・React.js、Vue.js、Angular等を使用したWebアプリケーション開発経験 ・AWSの各種サービスを利用したETLプロセスの設計・開発・運用経験 ・データレイク・データマート・DWHの構築、運用経験 ・Spark（PySpark）を使用した大量データ処理経験 ・Tableauの運用・保守経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・広告業界・アドテク関連の知識 ・広告システムの構築、運用経験 ・オープンソースコミュニティ等での活動経験

・アウトプット（組織改善、Confluence、ブログ等）を重視できる方 ・周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、チームで結果を出せる方 ・どんな仕事にも当事者意識を持って改善に取り組める方 ・目的を理解し、自ら最適な解決方法を模索し、行動を取れる方 ・他部署の役職者への説明や調整等をスムーズに出来る方 ・受け身ではなく、自律的に学習を進められる方 ・最新の技術動向に対してアンテナが高く、実際にチャレンジすることを厭わない方

3ヶ月（待遇面の差異無し）

待遇・福利厚生: 半期会議、全社ランチ／グループランチ、ファミリーデイ、部活動、在宅勤務制度、 岡村屋（東京本社※社長が夕飯を振舞います）、無料ドリンク（東京本社）、 社内お弁当販売（東京本社）、ADWAYS BABY（http://adwaysbaby.net/）　ほか

▼ジョブローテーション制度 営業担当が「提案の幅を広げるために広告の運用を勉強したい！」ということであれば、 期限付きで該当部署に異動したり、エンジニアが「営業側の気持ちを知りたい！」ということであれば、 営業を経験して自分の仕事に活かすこともできます。

▼愛Caf? お菓子やお茶等を無料で提供します。

▼HAPPY-RICE-DAY 社員の家族の誕生日に5キロのお米と、業務中の社員の姿を撮影した写真、メッセージカードが 贈られる制度です。 日頃、社員を支えている家族に何か貢献できないかという考えから導入されました。

▼リモートワーク快適PJ コロナ禍で困ってる社員の意見を取りまとめて解決するために発足したPJです。 家でのおすすめの過ごし方や健康法等を全社員で共有したり、 在宅ワークだからこそできることにチャレンジしています。 活動の事例として、ラジオ配信を実施したり、代表の岡村が社員に向けて、ラジオ配信したり、 毎回異なるテーマで、ゲスト（社員）と対談したりしています。

▼MyWAYS 働き方を考える社員が、自分らしく働ける方法をサポートするアドウェイズ独自の制度です。 https://www.wantedly.com/companies/adways4/post_articles/251665 保険:社会保険完備 （雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険） 通勤交通費: 自動車通勤:

採用希望時期: 面接回数: 選考期間: