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非公開求人

デジタルマーケティングの企画・実行(メンバー~リーダー) 国内最大のフードデリバリーサイトの担当~

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募集要項
求人ID

求人ID:PM-30946

会社名 非公開
会社URL

非公開

会社概要

従業員数/未公開

資本金/未公開

事業内容

【事業内容】

■インターネットサイトの運営、及びそれに関わる事業

【企業の特長】

■年々チラシ・電話注文が減少傾向にあるフードデリバリー市場で、 ポータルサイトにおけるシェアはトップクラスです。

高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などにより 食品宅配サービスの需要は今後のまだまだ拡大傾向にあります。 店舗へ売上増加の提案やコンサルティングを行い、 業界のリーディングカンパニーとして、 デリバリー市場自体の拡大につなげていくことを目指し取り組んでいます。

またApple Pay、Amazon、LINEなど大手との 協業・提携を積極的に行い、会員様に対するネット決済導入や 新サービスの配信などを積極的に進めています。

※「成長力があって居心地も良い中小企業」ランクイン (東洋経済社2018年1月26日) 20代の管理職登用実績あり、女性管理職登用実績あり、 産休・育休取得実績あり、主婦が活躍中、育児支援制度充実など 社員の働く環境の整備も早い段階から着手されています。

※株価上昇率の高い企業 第3位(日経新聞2018年4月3日)

募集職種

デジタルマーケティングの企画・実行(メンバー~リーダー) 国内最大のフードデリバリーサイトの担当~

仕事内容

配属部署:営業本部 業務内容:デジタル・マーケティングプランナーのポジションです。 同社に加盟している店舗には新たな販売チャンネルの提供を、 利用するユーザーにはインターネットで出前注文ができる便利さを、 双方にとって価値のあるサービスを提供し続け、 利便性の高いインフラとして絶対的地位の確立のため、日々取り組んでいます。 ※年間20%以上の成長率を継続してい企業です。

高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などにより 食品宅配サービスの需要は今後のまだまだ拡大傾向にあります。 これから出前をスタートさせる店舗へのノウハウ提供、 すでに掲載いただいている店舗へ売上増加の提案やコンサルティングを行い、 業界のリーディングカンパニーとして、デリバリー市場自体の拡大成長に 取り組んでいます。

■具体的には ・WEBマーケティング企画、運用 ・自社大規模ECサイトへのWEB集客企画の実施 ・オンライン広告の出稿プラン策定とそのPDCAサイクル ・広告代理店とのコミュニケーションなど

※下記の様な人物がフィットします。 ・オンライン広告の経験が豊富な方。 ・特にリピート購買が発生する商材を扱っていた方は経験が活かしやすい環境です (アパレル・日雑・食品・書籍・ペット用品・デジタルコンテンツなど)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都 最寄駅:丸ノ内線・半蔵門線・千代田線・都営三田線 大手町

勤務時間

勤務時間:10:00-18:30 実働時間: 残業時間:~ 残業平均月20H目安

休日・休暇

休日: 休暇: ◎完全週休2日制(土日) ◎祝日 ◎有給休暇 ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇 等

想定給与

■想定年俸:350万円~500万円までを想定

※給与は経験・能力などを考慮のうえ同社の規定に基づき決定いたします。

賞与:年回(昨年実績) 上記は年俸+業績連動賞与+各種手当の金額です。 ※企画業務型裁量労働制適用 ※経験スキルを考慮し決定させて頂きます。

給与:月給制 諸手当: 収入例:

必要とされるスキル・資格

■必須経験 ・ECサイトのデジタルマーケティング運用の成功経験(リーダークラス) ・ECサイトでのデジタルマーケティング運用経験2年以上(メンバークラス)

※リスティング、アドネットワーク、アフィリエイトなどオンライン広告の運用経験 ※代理店やネットワーク企業との交渉経験 ※代理店でのマーケティングプランナーの経験

■歓迎要件 ・中大規模(取扱高20億円~)のECサイトでのデジタルマーケティング運用経験 ・リピート購買が発生する商材(アパレル・日雑・食品・書籍・ペット用品・デジタルコンテンツなど)を扱っていた方 ・データに基づいた課題解決実績 Windows Word Excel PowerPoint

その他・特記事項

試用期間 3か月 条件の変更なし

待遇

待遇・福利厚生: ◎各種社会保険完備 ◎通勤手当(定期代支給/月4万円まで) ◎住宅手当(東京勤務:月3万円から定期代を差し引いた額を支給) ◎扶養手当(配偶者5000円、第一子5000円、第二子以降3000円/月) ◎リゾート施設(エクシブ) ◎ベネフィットワン会員 ◎ストックオプション制度 ◎研修制度 ◎在宅勤務制度 ◎短時間勤務制度 ◎退出制度(月1回4時間早退もしくは遅出可) ◎子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象) ◎子育て費用補助制度(月上限5万円)

保険:社会保険完備 通勤交通費:一部支給 月4万円迄 自動車通勤:

選考プロセス

採用希望時期: 面接回数:2 選考期間: 1次選考(執行役員)+適性検査(web) 最終選考(代表)

非公開求人への応募について
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  3. 求人と応募者様のご経験等の条件がマッチしない場合、ご紹介できない場合があります。予めご了承ください。
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会社概要
会社名
代表者
設 立 年 月
資本金
従業員数
事業内容
会社URL

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