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  • 経験者歓迎

グラフィックデザイナー募集(企画・提案・ディレクションも可能!勤務地渋谷)

大型商業施設などのポスターやフリーペーパー、リーフレット、SPツールなどの制作に関するデザイン業務

株式会社ジャパンライフデザインシステムズ(マーケティング(リサーチ)会社)


ファッション・流通系のSPをトータルにお任せ! ディスプレイ・Web・動画のデザインにも挑戦できます

生活者の視点に立った「ライフスタイル研究」を通じて、クライアントの販促・プロモーションを多彩な切り口からサポートする私たち。なかでも大手ショッピングセンターや商業施設からの依頼増加に伴い、流通系の販促・プロモーション全般のデザイナーを募集します。ファッション、カルチャー、グルメへの興味を活かし、多彩なデザインにチャレンジしてください!
入社後は先輩と一緒に仕事をしながら、業務の流れやポイントを覚えることからスタートしていただきます。

【具体的には】下記デザイン制作をお任せします。
◎ポスター、パンフレットなど紙媒体
◎ノベルティ、イベント、店舗ディスプレイ
◎Web・動画などのコンテンツ など

募集要項
職 種 グラフィックデザイナー募集(企画・提案・ディレクションも可能!勤務地渋谷)
勤務地

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル
各線「渋谷」駅より徒歩8分、京王井の頭線「神泉」駅南口より徒歩5分

待遇・福利厚生 交通費全額支給
賞与年2回 (7月、12月+決算賞与 )
昇給年1回 (4月)
各種社会保険完備
その他の補足事項: 
・退職金制度
・健康診断
・永年勤続表彰、社員表彰制度
・社内イベント(誕生日祝い、クリスマスパーティなど)
・社内研修、海外研修
求人の特徴
  • 急募
  • 経験者歓迎
雇用形態 正社員
仕事内容

生活者の視点に立った「ライフスタイル研究」を通じて、クライアントの販促・プロモーションを多彩な切り口からサポートする私たち。なかでも大手ショッピングセンターや商業施設からの依頼増加に伴い、流通系の販促・プロモーション全般のデザイナーを募集します。ファッション、カルチャー、グルメへの興味を活かし、多彩なデザインにチャレンジしてください!

入社後は先輩と一緒に仕事をしながら、業務の流れやポイントを覚えることからスタートしていただきます。

【具体的には】下記デザイン制作をお任せします。
◎ポスター、パンフレットなど紙媒体
◎ノベルティ、イベント、店舗ディスプレイ
◎Web・動画などのコンテンツ など


■プロジェクトごとにチームを組んで進めます
社内のプランナーやライター等とチームを組んで仕事を進めていきます。
デザイン制作はもちろん、企画・コンセプトの考案からプレゼンへの同行、撮影のディレクションなどにも関われます。

■ゼロから関われるヤリガイ!
慣れてきたら、企画から制作まで一連の業務をお任せします。
1つの制作物にゼロから関わるため、できあがったときの達成感は大!
クライアントの評価や世間の人々の反応が、ダイレクトにわかるのがこの仕事の魅力です。
将来はディレクターやプロデューサーへの道も!
デザインに関する裁量が大きいため、自分の意見を反映しやすいことが当社のメリット。
クライアントやクリエイターたちとの接点も多く、みんなで1つのものを作り上げていく喜びを味わうことができます。
身につけたディレクション力を活かし、将来はディレクターやプロデューサーへとキャリアアップすることも可能です。

応募資格

【必須条件】
デザインの実務経験者(企画から制作まで) ※ファッション系・流通系のデザイン経験者は大歓迎!

【歓迎するスキル・経験】
◇ディレクション経験
◇動画の制作経験

【こんな方を求めています】
◎モチベーションが高く、スキルアップに向けて努力できる方
◎責任を持って仕事をやり遂げられる方
◎クオリティや独創性を貪欲に追求できる方
◎コミュニケーションをとりながら、チームで仕事を進められる方

★20代の女性が活躍中!
好きなファッションや流行のスイーツの話題で盛り上がるなど、
和気あいあいとした職場です。

勤務時間

9:30~18:00(実働8時間)

給 与

年俸 3,500,000円~5,500,000円
※14分割支給(毎月支払い+他2回賞与として支給)
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
祝日
【年間休日120日以上】
・育児休暇取得実績あり

社員のワークライフバランスにも注力しています。

社員のワークライフバランスにも注力している私たち。
社内にワークライフ向上委員会を設立し、産休・育休などの休暇制度や時短、在宅勤務などの勤務体系を整えています。
すでに制度を活用する社員も多く、社内からは「働きやすい会社だ」という声も上がるほど。
安心して業務に取り組むことができるため、社員の定着率も上がっています。
今後も多様な働き方を支援する会社を目指して職場環境の整備や改善を続けていきます。

選考プロセス

【STEP1】広告転職.com 応募フォームによる書類選考
※WEB履歴書の作品集に、現時点で拝見できるご自身の作品、
 または作品が見られるHP等のURLを表記してください。
※書類選考通過者にのみ2週間以内に面接日程のご連絡を致します。

  ▼

【STEP2】面接 現場担当者による面接が1~2回あります。

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【STEP3】最終面接 (役員による面接を行います。)

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【STEP4】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※入社時期に関しましてもご相談に応じます。

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